採用情報

採用情報

仕事内容

仕事内容

どうすればより良い製品が作れるか、仲間と意見を出し合い切磋琢磨することで技術が磨かれます。

その楽しさを後輩に伝え、人を育てるのも私たちの仕事です。

私たちも先輩に仕事の楽しさを教わりました。

伊藤鉄工所は、個人のチャレンジを応援してくれる恵まれた環境により、新たな可能性の追求ができる会社です。

技術職

旋盤

旋盤加工

被工作物を回転させ、工具刃物を当てて削る加工で、主に丸棒を材料とし加工を行うものです。

短時間で段取りができ、小ロットの製品に向いている汎用旋盤と、汎用機械では困難な加工を安定した精度で行うことが可能なNC旋盤を使用しています。

フライス

フライス加工

回転軸に取り付けた切削工具を回転させ、平面・溝・穴などの切削加工を行います。

手動でフライス加工を行う機械で、熟練された技術を必要とする汎用フライスと、複雑な加工品や治工具など高精度なものを正確に、大量に作るのに向いてるNCフライスを使用しています。

マシニングセンター

マシニングセンター

設計図面をもとに、パソコン(CAD/CAM)でプログラムを作ります。

そして、マシニングセンターの主軸に取り付けた様々な種類の刃物を高速で回転させ、素材に直接刃物を当てることで、彫ったり削ったりして加工を行います 。

複雑な形状の作成に適しています。

検査士

検査

検査

設計図面通りに製品ができているか、3次元測定器やあらゆる測定器を使用して検査をします。

弊社の品質を保つ重要な仕事です。

設計職

設計

設計

3次元CADを使用して完成イメージのすりあわせをしながら、お客様の取扱製品や工場、生産システムにあわせて、効率的で後工程にやさしい金型を提案します。

また、現場が作りやすいように設計します。

職場環境

職場環境

良いものづくりをするためには、良い人づくり、良い環境づくりが重要と考えます。

職場環境

コミュニケーションの大切さ

私たちはコミュニケーションを大切にしています。

人とのつながりの基本は「挨拶」です。

気持ちのよい「挨拶」と「返事」ができる人づくりを目指しております。

また、飲み会や社員旅行を計画し、社員同士の交流を深めております。

職場環境

より良い職場環境へ

快適に作業をしていただくため、工場内にエアコンを設置してております。

日々の作業に集中し、技術を高められる職場。

そんなより良い職場環境を目指して、今後も施設の整備に努めております。

職人への道

職人の中には、ある機械に特化した職人もいれば、全体的にどの機械も扱える職人など、いろんなタイプの職人がいると思います。

伊藤鉄工所では、個人の能力に合わせて技術を磨いていただき、どんな仕事でも幅広く習得していただく環境が整っております。

職人の道にゴールはありません。

多様化するニーズに対応するため、社員一同が柔軟な発想とチャレンジ精神で、これまで以上の製品作りに取り組んで行きたいと、日々精進して参ります。

職人への道

1年目

まずは安全第一です。

入社してすぐは何が危険か、何をしたら危ないかが分からないため、先輩社員がその指導を行います。

そして、図面と材料を見つつ、自分で絵を描きながら、ここを削るとどうなるかなど、一通りの工程を経験していただきます。

先輩が作った製品を、自分で作ってみることから職人の道は始まります。

説明を聞くのと、自分でやるのとでは感覚が違います。

先輩が指示を出しつつ、一緒に作業しながら、時間を気にせず製品作りに集中していただけますし、テキストも用意していますので、基礎からしっかり学ぶことができます。

先輩からのフォローを受け、繰り返し製品を作ることで、人にもよりますが、だいたい半年程で、指示したことができるようになります。

そして、技術の応用もできるようになります。

職人への道

3年目

図面の読み方、意味を理解して、お客様が何を求めているかを自分で判断できるようになります。

段取りや工程については、先輩社員との打ち合わせをしっかり行いますが、やり方については本人に任せられます。

理解が不十分だとミスに繋がりますので、一番大事なのは、図面を理解することです。

職人の道

5年目

複雑な製品の加工やマシニングセンターを使っての作業を行えるようになります。

また、CAD、CAMについても扱えるようになります。

加工方法や工程に関しては、自分の判断で作業が行えるようなり、仕上がりの綺麗さや、効率なども求められるようになるのが5年目です。

職人への道

10年目

スケジュール管理能力が求められます。

突発的な作業が発生しても、自分でスケジューリングして、無理なく作業ができるよう、仕事を分散し、工程管理ができるよう全体に目を向けることが大切になります。

また、設計や、お客様の対応も任されるようになります。

先輩へのインタビュー

高品質!短納期!
自分の仕事に自身を持っています!
2015年入社
CADCAM、MC加工、フライス加工担当
福村

取材日:2017年8月18日

先輩へのインタビュー

クリックすると詳細が表示されます。

先輩へのインタビュー

どのような仕事をしていますか?

図面や3Dデータをもとに、加工手順を考えて、プログラムを作って加工していく仕事をしています。

具体的にはどのような内容ですか?

現在は、半自動のNCフライス盤と、自動のMC(マシニングセンター)を使用して、主に自動車の部品を担当しています。

入社のきっかけは?

仕事を探しているときに伊藤鉄工所のホームページを見て、新しい分野にも意欲的に挑戦している姿勢に感銘を受けて入社しました。
昔からものづくりの仕事がしたいと思っており、ビビッとくるものがありました。

仕事のやりがい・楽しさを教えてください。

大変な仕事ですが、今回の製品はすごくうまくできた!!という時の達成感はやりがいに繋がります。
細かい工程があればあるほど、達成感が強くなりますし、
難しい仕事のときは、先輩からもフォローしてもらっています。
技術を見て盗むというより、わからないことは教えてもらえる環境なので、
自分の技術を磨くことができます。


仕事の大変なところを教えてください。

短納期なことが多いので、アタフタしてしまいます。
寸法ミスがあると、いちから作り直しになるので、しっかりとした確認が必要になります。
寸法のズレは、ミクロン単位で検査をします。
油断をして確認漏れをしてしまうことがあるので、第三者にもチェックをしてもらい、しっかり二重チェックを行っています。
検査室もあり、そちらでも厳しいチェックを行うことで、高品質な製品の製造に繋がっていると思います。

どのような社風ですか?

入社前は硬いイメージを持っていましたが、思っていた以上に物腰が柔らかくて、堅苦しくなくフランクなので、居心地がいいです。
集中して仕事ができますし、分からないときには先輩が親切に教えてくれます。
担当業務に関しては、基本的に個々にお任せのやり方なので、日々の仕事のペースは各人で自由に調整できます。
今日は残業する、しないなどの判断も仕事の進捗をみて、個人の判断に委ねられます。

お休みの日は何をして過ごしていますか?

休みの日は家でアクションゲームをしていることが多いです。
たまに会社の人とも遊びに行きます。

これからの目標を教えてください。

現在扱える機械が2、3種類なので、将来的には、何を任されてもいいように会社にある機械全てを扱えるようになりたいです!
特に、5軸MCに興味があるので、扱えるようになりたいです。

応募者の皆さんにメッセージをお願いします。

迷ったらとりあえず来てみてください!
自分がこの会社に入って良かったと思うので、迷っている人にはぜひ来てほしいです。


先輩へのインタビュー

自分達の仕事に誇りと自信を持って日々仕事をしています。
そして短納期でも、常に良品を収めることができる!
無理を言ってもやってくれる!それが伊藤鉄工所です。
2006年入社
CADCAM、MC加工、ワイヤ-カット加工担当
加藤

取材日:2017年8月18日

先輩へのインタビュー

クリックすると詳細が表示されます。

先輩へのインタビュー

どのような仕事をしていますか?

機械加工を担当しています。
設計後のデータをCAMを使用して金型や、部品に機械加工します。
最終的には手作業で仕上げまでを行う、加工全般の仕事です。

具体的にはどのような内容ですか?

同じ担当メンバーは5人で、機械加工のメイン業務になります。
試作金型や、部品を作る仕事で、大量生産ではなく、1つ1つ大切に作っております。

仕上がりまでの期間は、ものにもよりますが、1日5個作れるものあれば、大きいものだと1週間ほどかかるものもあります。

3Dデータをお客さんからいただき、それを機械で加工するのですが、機械を動かすために、プログラムを作る、それがCAMを使っての仕事です。
どう加工したら早いか、問題なく加工できるかというのは、やはり経験が必要です。
経験を積むことで、仕上がりにも差が出てきます。

仕事の早さ、正確さ、経験に基づく段取りの良さは誰にも負けない自信があります!

入社のきっかけは?

昔からものづくりの仕事に携わって来ました。
求人広告を見た際に「ものづくりが好きな方歓迎」という文句に惹かれて、やりたい!!と思い入社しました。
元々は食器の石膏型を作る仕事をしていました。
そして前職は、木型を扱う仕事をしており、今と同じMCを担当しておりました。木型のため、鑿と鉋を使うこともあり、「職人」というような仕事でした。
食器、木、鉄と扱うものがだんだん硬くなってますね(笑)
同じ加工でも木と鉄では全然違っていて、鉄の方が神経を使いますね。
相手は硬い鉄、少しの失敗でも取り返しがつかないので、常に緊張感があります。

仕事のやりがい・楽しさを教えてください。

やりがいはあります!
複雑な形状をした製品をどのように形に起こそうか構想を練って、それが問題なく出来上がったときは達成感があり、やりがいに繋がります。

車のエンジン関係の部品を作ったときは、とても複雑な形状で、取り掛かる前はどうやったら仕上がるか想像もできませんでした。ですが、加工手順や削り方など試行錯誤を繰り返して、完成したときはなんとも言えない満足感と達成感がありました。

また、お客様からの「良かったよ」「助かったよ」という声を聞くととても励みになります。


仕事の大変なところを教えてください。

納期が短納期なところが大変です。
設計を入れて2週間後が納期というのが、複数重なることもあり、それを順番通りに納期に間に合わせるのが、大変な反面楽しいところでもあります。

また、短納期のため、1回のミスで納期に間に合わなくなるため、毎日緊張感を持って仕事をしています。

どのようは社風ですか?

仕事中はみんな寡黙で、毎日が真剣勝負ですが、たまに飲み会をしてお酒を酌み交わしています。
仕事に集中して、1日中誰とも話さない日もありますよ(笑)

寡黙な雰囲気ですが、チームワークは抜群。
それは、仕事の筋道を立ててくれる専務と、社員一人ひとりがプロフェッショナルだからこそだと思います。

これからの目標を教えてください。

将来的には、今の業務内容にとどまらず仕事の幅を広げ、設計から加工までトータルでできるようになりたいです。
そのためには、今の自分の仕事を誰かに引き継いだり、助けてもらって、僕も誰かを助けられるようになればいいなと思っています。

応募者の皆さんにメッセージをお願いします。

ものづくりの好きな方、歓迎します!
ものづくりに没頭したいという方に向いている仕事だと思います。


先輩へのインタビュー

採用担当から一言

採用担当者からの一言

社内はとてもアットホームで、仕事上分からないことはその場で気軽に聞くことができる環境です。

私たちは社員の柔軟な発想力やチャレンジ精神を大切にし、日々新たな分野への挑戦をしています。

  • モノ作りが好きな方!
  • 新しことに挑戦することが好きな方!
  • 体力に自信のある方!
  • 何事も前向きな方!
  • 自分の限界にチャレンジしてみたい方!
  • いろんな技術を身に着けたい方!

一つでも当てはまる方、私たちと共に技術を磨きませんか。

株式会社伊藤鉄工所

代表取締役

伊藤恒毅

募集要項

クリックすると詳細が表示されます。

仕事内容 ゴム金型製作、治具製作、検査治具製作、部品加工
雇用形態 正社員
初任給 大卒 : 175,000円~
高卒 : 165,000円~
諸手当
  • 交通費(交通機関利用の場合、上限10,000円/月まで)
  • 残業手当(労働基準法の時間外労働手当の算出方法により計上)
  • 家族手当
昇給 年1回(5月)
賞与 年2回(7月、12月)
※業績に応じる
年間休日  年間108日
休日休暇 土・日(当社カレンダーによる)
年末年始・夏季・GW・有給休暇・慶弔休暇
福利厚生 雇用・労災・健康・厚生年金等の各種社会保険完備
財形貯蓄制度あり
退職金制度あり(勤続3年以上)制服貸与社員旅行
勤務地 本社

〒512-8061
三重県四日市市広永町1356-1

勤務時間 8:00~17:00 休憩1時間
月時間外労働 月平均20時間
※繁忙期は残業が多くなりますが、逆に閑散期は定時で帰宅することができます。
資格 普通運転免許
(通勤用、または社用車を運転していただくことがあるため)
備考 入社後は現場実習、OJT(マンツーマン)にて研修をさせていいただきます。
募集人数 若干名
採用フロー 弊社HPまたはお電話よりエントリー

会社説明会

面接

内定※時期・応募人数により、変更になる場合がございます。
提出書類 大卒 : 履歴書・卒業見込証明書・成績証明書・健康診断書
高卒 : 履歴書・調査書

仕事内容 ゴム金型設計、治具設計、検査治具設計
雇用形態 正社員
初任給 大卒 : 175,000円~
高卒 : 165,000円~
諸手当
  • 交通費(交通機関利用の場合、上限10,000円/月まで)
  • 残業手当(労働基準法の時間外労働手当の算出方法により計上)
  • 家族手当
昇給 年1回(5月)
賞与 年2回(7月、12月)
※業績に応じる
年間休日 年間108日
休日休暇 土・日(当社カレンダーによる)
年末年始・夏季・GW・有給休暇・慶弔休暇
福利厚生 雇用・労災・健康・厚生年金等の各種社会保険完備
財形貯蓄制度あり
退職金制度あり(勤続3年以上)制服貸与社員旅行
勤務地 本社
〒512-8061 三重県四日市市広永町1356-1
勤務時間 8:00~17:00 休憩1時間
月時間外労働 月平均20時間
※繁忙期は残業が多くなりますが、逆に閑散期は定時で帰宅することができます。
資格 普通運転免許
(通勤用、または社用車を運転していただくことがあるため)
備考 入社後は現場実習、OJT(マンツーマン)にて研修をさせていいただきます。
募集人数 若干名
採用フロー 弊社HPまたはお電話よりエントリー

会社説明会

面接

内定※時期・応募人数により、変更になる場合がございます。
提出書類 大卒 : 履歴書・卒業見込証明書・成績証明書・健康診断書
高卒 : 履歴書・調査書

仕事内容 ゴム金型製作、治具製作、検査治具製作、部品加工
雇用形態 正社員
初任給 165,000円~
経験・年齢を考慮の上決定いたします。
諸手当
  • 交通費(交通機関利用の場合、上限10,000円/月まで)
  • 残業手当(労働基準法の時間外労働手当の算出方法により計上)
  • 家族手当
昇給 年1回(5月)
賞与 年2回(7月、12月)
※業績に応じる
年間休日  年間108日
休日休暇 土・日(当社カレンダーによる)
年末年始・夏季・GW・有給休暇・慶弔休暇
福利厚生 雇用・労災・健康・厚生年金等の各種社会保険完備
財形貯蓄制度あり
退職金制度あり(勤続3年以上)制服貸与社員旅行
勤務地 本社

〒512-8061
三重県四日市市広永町1356-1

勤務時間 8:00~17:00 休憩1時間
月時間外労働 月平均20時間
※繁忙期は残業が多くなりますが、逆に閑散期は定時で帰宅することができます。
資格 普通運転免許
(通勤用、または社用車を運転していただくことがあるため)
備考 入社後は現場実習、OJT(マンツーマン)にて研修をさせていいただきます。
募集人数 若干名
採用フロー 弊社HPまたはお電話よりエントリー

会社説明会

面接

内定※時期・応募人数により、変更になる場合がございます。
提出書類 履歴書・職務経歴書・健康診断書

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希望職種 (必須)
新卒 機械加工新卒 設計転職

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